• Realizacja zadań służby BHP zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa
• Nadzór nad przestrzeganiem przepisów i zasad BHP oraz PPOŻ na terenie zakładu produkcyjnego
• Prowadzenie działań mających na celu poprawę warunków pracy i zwiększanie świadomości pracowników w zakresie bezpieczeństwa
• Organizowanie i prowadzenie szkoleń wstępnych oraz nadzór nad firmą wykonującą szkolenia okresowych z zakresu BHP
• Identyfikacja zagrożeń, udział w ocenie ryzyka zawodowego oraz nadzór nad dokumentacją BHP
• Udział w postępowaniach powypadkowych, analizie zdarzeń potencjalnie wypadkowych oraz wdrażaniu działań korygujących i zapobiegawczych
• Współpraca z organami kontrolnymi oraz wsparcie organizacji podczas audytów i kontroli
• Przygotowywanie raportów, analiz i wskaźników związanych z bezpieczeństwem pracy
• Współpraca z działami produkcji, dystrybucji, jakości, utrzymania ruchu, inżynierii oraz HR w zakresie doskonalenia procesów i warunków pracy
• Udział w projektach inwestycyjnych związanych z rozbudową zakładu, modernizacją infrastruktury oraz wdrażaniem nowych maszyn i urządzeń poprzez opiniowanie rozwiązań technicznych i organizacyjnych pod kątem wymagań BHP
• Udział w analizie dokumentacji technicznej, ocenach ryzyka oraz odbiorach nowych maszyn, urządzeń i stanowisk pracy
• Przeprowadzanie przeglądów i walidacji istniejących procesów, maszyn oraz stanowisk pracy pod kątem zgodności z wymaganiami BHP
• Wspieranie działań związanych z utrzymaniem i doskonaleniem systemów zarządzania funkcjonujących w organizacji
• Współpraca z laboratoriami upoważnionymi, zgodnie z odrębnymi przepisami, do dokonywania badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia lub warunków uciążliwych, występujących w środowisku pracy, w zakresie organizowania tych badań i pomiarów oraz sposobów ochrony pracowników przed tymi czynnikami lub warunkami
• Uczestniczenie w konsultacjach w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, a także w pracach komisji bezpieczeństwa i higieny pracy oraz społeczności liderów bhp
• inicjowanie i rozwijanie na terenie zakładu pracy różnych form popularyzacji problematyki bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ergonomii
• Udział w ogólnofirmowych projektach i inicjatywach, nastawionych koordynację współpracy międzynarodowej oraz wymianę dobrych praktyk

• Zatrudnienie w najbardziej innowacyjnej, dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej firmie w branży optycznej o ugruntowanej pozycji w Polsce i o wysokiej kulturze pracy.
• Stanowisko pracy o wysokim stopniu samodzielności i odpowiedzialności z możliwością kreowania i wdrażania własnych pomysłów zgodnych z polityką firmy.

• Moc wyzwań połączoną z różnorodnością, a tym samym możliwości wszechstronnego rozwoju
• Konkurencyjne wynagrodzenie, obejmujące dodatkowe (13-ste) wynagrodzenie w roku

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Klauzula poufności

Oferta pracy Specjalista / Specjalistka ds. BHP, Essilor Optical Laboratory Polska Sp. z o.o., Warszawa